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动态 | 长沙市人力资源服务协会领导一行莅临辰波调研指导

adminwww.aburaya-maruta.com2019年10月25日
  10月23日,长沙市人力资源服务协会调研工作座谈会在湖南省辰波建设有限公司三楼会议厅召开。长沙市人力资源服务协会名誉会长、中共长沙市委原副书记、长沙市第十届政协主席谢树林,长沙市人力资源服务协会会长、湖南友谊阿波罗股份有限公司董事长、党委书记、总裁胡子敬,行业咨询服务委员主任、长沙市人力资源和社会保障局原副局长佘正林,长沙市人力资源服务协会副会长、湖南省辰波建设有限公司董事长聂志强出席本次座谈会,公司在长高管代表参加座谈会。

  聂志强董事长代表公司干部员工对领导一行表示热烈欢迎,介绍了公司的基本情况、业务特色及人才战略管理方面的工作。他表示,守正是我们的立身之本,诚信是我们的发展之根,以人为本是辰波人始终坚持的原则。
  “重视人才培养,内练功底,提升素质;外培专业,打造形象”,“公司实行一年一度发干部竞聘上岗机制,公平公正公开选聘人才”,“公司总的用人理念是敞开胸怀,海纳百川,德才兼备,用培结合,公平赛马,结果说话”。公司高管参会代表依次向协会领导汇报了公司组织体系及人才工作开展情况。
  谢树林主席在观看辰波公司的报告片和听取公司成员汇报后,感慨辰波建设业务已拓展到大江南北,是个厚积薄发、大有可为的科技型建设企业。究其原因是公司有一个好的领头人,有一个好的团队,有一个好的理念,有一种好的精神。并为辰波建设的发展提出三点宝贵建议:一是顺应发展趋势,寻求更多资源拓展市场;二是抓住深化改革机会,做大做强公司业务;三是注重人才招培,加大智能、智慧工程板块建设力度。
  佘正林副局长表示人才是企业发展的第一资源,企业的良好发展需要机制灵活的人力资源管理体系,就需要辰波建设这种诚信为本的企业精神,就需要这种知法、懂法、守法的企业形象。
  胡子敬会长对辰波公司的诚信守正、专业聚焦、稳步发展的发展理念及行业优势深表肯定,并提出了要稳中求进等一系列具有前瞻性的指导意见。协会是个服务平台,深度连接着政府、专业服务机构和企业。上接政府的最新相关政策,中连长沙市人力资源服务公司,下对会员各企业,推广学习优秀的人力资源管理模式,服务于人才和企业。
  辰波建设作为长沙市人力资源服务协会副会长单位,将紧跟协会步伐,稳步发展,坚定为推动长沙市人力资源服务业发展、为推进长沙高质量发展贡献企业应有的力量!
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